Lohn- und Gehaltsabrechnung

Status fertigt für eine Vielzahl von mittelständischen Unternehmen die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Zu unserem Leistungspaket nach StBerG § 6, Nr. 4 gehören

  • die Erfassung und Pflege der Stammdaten,
  • die Berücksichtigung der Bewegungsdaten,
  • die Erstellung, die Kontrolle und der Ausdruck der Lohn- und Gehaltsabrechnungen,
  • die Datenübermittlung an Systempartner und Sozialversicherungsträger sowie
  • die Archivierung und das gesamte Bescheinigungswesen.

Darüber hinaus erstellen wir Jahresauswertungen und Statistiken, die Ihnen als Entscheidungsgrundlage zur Verfügung stehen, und begleiten Sie gegebenenfalls im Rahmen einer Außenprüfung.

Ein Outsourcing der Lohn- und Gehaltsabrechnung an Status ist besonders reizvoll im Zuge der Installation eines intelligenten Vergütungssystems. Die notwendigen Änderungen in der Gehaltsabrechnung können dann auf professionelle Weise direkt von unseren Mitarbeitern, die routiniert im Umgang mit allen Varianten sind, umgesetzt werden.